Consigliere di parità

Parità di trattamento e di retribuzione

Informazioni e documentazione sulle azioni volte ad evitare e a combattere qualsiasi atto, patto o comportamento che discrimini i lavoratori/trici in ragione del sesso e ad evitare inoltre il verificarsi della differenza retributiva media tra gli uomini e le donne, causata sia dalla segregazione (per settore e per mansione) che dalla discriminazione diretta.

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Pubblicato il 05/09/2012 — ultima modifica 15/04/2014
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